Pytanie: Czy zgodnie z ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych (RODO) Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) jest względem pracodawcy odbiorcą danych czy podmiotem przetwarzającym? Czy z ZUS należy podpisywać umowę powierzenia przetwarzania danych osobowych? Jak do tej kwestii podchodzi RODO?
Pytanie: Czy Centrum Usług Wspólnych, które obsługuje pod względem kadrowym oraz płacowym samorządowe jednostki organizacyjne musi mieć podpisaną z tymi jednostkami umowę powierzenia przetwarzania danych?
Co oczywiste, najlepiej uczyć się na cudzych błędach. Warto zatem sięgnąć do orzecznictwa Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych ale też zagranicznych organów nadzorczych i wyciągnąć wnioski z naruszeń ukaranych administratorów. Przedstawiamy w związku z tym przegląd wybranych orzeczeń zagranicznych organów nadzorczych z 2023 i 2024 r.
08.12.2022
© Portal Poradyodo.pl