Pytanie:  Pracodawca zdecydował się na nagrywanie rozmów przychodzących. Osoby dzwoniące do firmy są poinformowane, że jeżeli nie wyrażają zgody na nagranie mogą skorzystać z innej formy kontaktu. Pracownicy firmy nie mają takiej możliwości, nie można przyjąć że jest to ich zgoda. Jaką podstawę przetwarzania danych przyjąć dla nagrywania pracowników firmy?

Pytanie:  Czy w stopce każdej wiadomości e-mail wysyłanej z z firmowej poczty powinna znajdować się klauzula informacyjna?

Pytanie:  Czy w wykazie szkoleń dotyczących bezpieczeństwa przetwarzania informacji uwzględniamy nie tylko szkolenia wewnętrzne pracowników prowadzone przez administratora w firmie, ale także zewnętrzne, gdzie pracownik był wysłany poza firmę na szkolenia otwarte prowadzone na terenie kraju przez firmy szkoleniowe?

Prezes UODO zwrócił się do Przewodniczącego Komisji Nadzoru Finansowego z prośbą o rozważenie opracowania stosownych rekomendacji w sprawie weryfikacji tożsamości klientów banków i innych instytucji finansowych. Wątpliwości budzi zwłaszcza kwestia kopiowania dowodów tożsamości.

Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych zwrócił się do Ministra Finansów o zainicjowanie prac legislacyjnych zmierzających do rozszerzenia katalogu podmiotów uprawnionych do dostępu do informacji objętych tajemnicą bankową. Chodzi mianowicie o podmiot monitorujący przestrzeganie kodeksu postępowania, akredytowany przez Prezesa UODO.

Rozpoczęły się konsultacje społeczne dotyczące kodeksu branżowego doradców podatkowych. Kodeks ten ma regulować zasady przetwarzania danych w związku z wykonywaniem zawodu doradcy podatkowego. Konsultacje potrwają do 30 listopada 2019 r.