
Ogólne rozporządzenie o ochronie danych nie precyzuje, w jakiej formie powinna zostać udzielona zgoda na przetwarzanie danych osobowych przez osobę fizyczną, której dane dotyczą. Czy taką zgodę można pozyskać w formie ustnej? Sprawdź, czy zgodnie z RODO zgoda w takiej formie będzie ważna.

U każdego pracodawcy może powstać kasa zapomogowo-pożyczkowa (KZP), z której mogą korzystać nie tylko pracownicy, ale także emeryci i renciści. W związku z udzielaniem pożyczek dochodzi do przetwarzania przez KZP danych osobowych - zarówno w dokumentach papierowych jak i elektronicznie. Przybliżamy zasady ochrony danych osobowych w kasie zapomogowo-pożyczkowej według RODO.

Dokumenty udostępniane jako informacja publicznych podlegają anonimizacji przede wszystkim ze względu na ochronę prywatności. Podmiot publiczny musi więc anonimizować dokumenty z danymi osobowymi, zanim udostępni je w charakterze informacji publicznej. Wymóg anonimizacji wynika zarówno z ustawy o dostępie do informacji publicznej, jak i z RODO. Sprawdź, jak może wyglądać anonimizacja danych z dokumentów.

Administrator ma obowiązek zgłaszania naruszeń ochrony danych osobowych Prezesowi Urzędu Ochrony Danych Osobowych, a w niektórych przypadkach także osobom, których te dane dotyczą. To jednak nie wszystko. Rolą administratora jest także dokumentowanie naruszeń danych osobowych. Co istotne, dotyczy to także takich naruszeń, których nie trzeba zgłaszać. Sprawdź, jakie naruszenia ochrony danych należy dokumentować i jak to robić.
Nowa dyrektywa PLD (Product Liability Directive) znacząco zmienia podejście do odpowiedzialności za produkty wadliwe, rozszerzając je także na systemy cyfrowe oraz dane. Choć nie modyfikuje bezpośrednio przepisów RODO, wprowadza istotne konsekwencje dla organizacji przetwarzających dane osobowe – zwłaszcza w kontekście szkód takich jak utrata czy uszkodzenie danych. Dla IOD i ADO oznacza to konieczność uwzględnienia PLD w analizach ryzyka, procedurach udostępniania danych oraz zarządzaniu incydentami, szczególnie w środowiskach wykorzystujących AI. Sprawdź, jakie działania warto zaplanować już teraz, aby przygotować organizację na zmiany obowiązujące od 9 grudnia 2026 r.
13.11.2025
© Portal Poradyodo.pl