
Irlandzki organ nadzorczy nałożył karę 17 mln euro na Meta Platforms Ireland Limited. Firma ta jest następcą Facebook Ireland Limited. Tak wysoka kara wiąże się z naruszeniem reguły rozliczalności i niewdrożeniem środków bezpieczeństwa przetwarzania danych.

20 mln euro musi zapłacić spółka Clearview Al Inc. w związku z nieprawidłowościami w stosowaniu systemu rozpoznawania twarzy. Karę wymierzył włoski organ nadzorczy.

Napływ dużej liczby uchodźców z Ukrainy do Polski skutkuje coraz częstszymi przypadkami przetwarzania ich danych osobowych m.in. pracowników czy uczniów. To zaś wymaga spełniania wobec tych osób obowiązków wynikających z RODO, a przede wszystkim obowiązku informacyjnego.

Po raz kolejny Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie podtrzymał decyzję Prezesa UODO. Tym razem chodzi o rozstrzygnięcie, w którym wymierzono karę Prezesowi Sądu Rejonowego w Zgierzu. Sprawdzamy, jakie wnioski można wysnuć z wyroku.

W 2021 r. Prezes UODO wymierzył Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury karę w wysokości 100 tys. zł za niedostateczne zabezpieczenia przetwarzania danych osobowych. Teraz zaś orzeczenie to zostało podtrzymane przez Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie.

Karę 250 tys. euro wymierzył belgijski organ nadzorczy spółce IAB Europe. Zakwestionował stosowany przez tę spółkę mechanizm „Ramy przejrzystości i zgody” (TCF). Szczegóły w artykule.

Jak sygnalizuje UODO, w ostatnim czasie organowi nadzorczemu sygnalizowane jest wiele wątpliwości w zakresie ochrony danych osobowych obywateli Ukrainy. W związku z tym Urząd przedstawił kolejne wskazówki dotyczące przetwarzania danych tych osób.

3 mln euro musi zapłacić hiszpańska spółka, która naruszyła przepisy RODO. Tak wysoka kara to wynikiem braku konkretnej i świadomej zgody podmiotów danych na profilowanie dokonywane do celów handlowych.

Urząd Ochrony Danych Osobowych zapowiedział położenie większego nacisku na zagadnienia dotyczące współpracy administratorów z inspektorami ochrony danych w toku czynności kontrolnych. W związku z tym na podstawie dotychczasowych doświadczeń przygotowano listę pytań, która może trafić do kontrolowanych administratorów.

UODO informuje o nieprawidłowościach dotyczących ochrony danych osobowych i prywatności obywateli Ukrainy. Zapowiada wobec tego szczegółową analizę tych nieprawidłowości.
Sztuczna inteligencja (AI) pozwala osiągać zdumiewająco dobre wyniki przy rekrutacji nowych pracowników. Rozwiązanie to potrafi w szybkim czasie przejrzeć tysiące zgłoszonych aplikacji i wybrać najbardziej obiecujących kandydatów według podanych przez rekrutującego parametrów. Jednak zastosowanie takiego procesu powinno przebiegać zgodnie z prawem, gdyż bezrefleksyjna akceptacja systemu AI może naruszać obowiązujące przepisy.
13.11.2025






© Portal Poradyodo.pl