Przetwarzanie wizerunku po ustaniu zatrudnienia
W praktyce wielu pracodawców przetwarza dane osobowe w postaci wizerunku swoich pracowników np. w ramach promowania swojej działalności na portalach społecznościowych. Sprawdzamy, czy jest to możliwe także po ustaniu zatrudnienia.
Zobacz, jak Portal PoradyODO.pl pomoże Ci wykonywać Twoją pracę bezbłędnie i zawsze na czas.
- Niezbędne wzory dokumentów – gotowe do wypełnienia, w pełni edytowalne, zgodne z RODO
- Listy kontrolne, które pokażą Ci, czy Ty i Twoja organizacja jesteście dostosowani do RODO w 100%
- Dostęp do pełnej bazy porad przez 24h
PRZETESTUJ PORTAL PORADYODO PRZEZ 24 GODZINY »
Jeśli masz już dostęp do Portalu, zaloguj się »
- 5 wskazówek – jak uniknąć błędów w stosowaniu monitoringu
- Czy wolno przechowywać kserokopię prawa jazdy
- Przetwarzanie wizerunku pracownika na potrzeby opinii rzeczoznawcy
- Przetwarzanie adresu e-mail byłego pracownika w uzasadnionym interesie pracodawcy
- Dokumentacja pracownicza będzie przechowywana przez 10 lat
- Przetwarzanie adresu e-mail byłego pracownika w uzasadnionym interesie pracodawcy
Przetwarzanie danych osobowych w CUW
Centrum Usług Wspólnych obsługuje pod względem kadrowym oraz płacowym samorządowe jednostki organizacyjne. Wiąże się to z przetwarzaniem danych osobowych.
31.10.2020
czytaj więcej »
