Czasami pracodawca musi sięgnąć po dodatkowe dane osobowe pracownika. Taki przypadek ma miejsce w przypadku zatrudniania i dopuszczania do działalności z dziećmi. Sprawdź, kiedy i jak zweryfikować kandydata do zatrudnienia w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym.
Mogłoby wydawać się, że tak, ale nie zawsze tak będzie. Nie w każdym przypadku bowiem dane te wystarczają to identyfikacji osoby fizycznej. Szczegóły w nagraniu.
Planowana przez Komisję Europejską deregulacja RODO może znacząco wpłynąć na codzienną pracę osób odpowiedzialnych za ochronę danych osobowych. Zmiany obejmą m.in. nowe kryteria zwolnień z prowadzenia rejestru czynności przetwarzania oraz uproszczenia dla małych i średnich przedsiębiorstw. Dowiedz się, jak przygotować swoją organizację na nadchodzące regulacje i które obowiązki pozostaną kluczowe dla administratorów danych.
04.03.2025
© Portal Poradyodo.pl