Praca fizjoterapeuty w świetle RODO - pozostałe obowiązki administratora
Fizjoterapeuta jako administrator danych osobowych ma liczne obowiązki w zakresie RODO. Dotyczą one codziennej działalności fizjoterapeuty (dokumentacja medyczna), ale także np. prowadzenia szkoleń. Jesteś fizjoterapeutą? Sprawdź, o czym pamiętać, przetwarzając dane osobowe w ramach swojej działalności.
Nie jesteś jeszcze użytkownikiem Portalu?
Zamów bezpłatny dostęp testowy i zyskaj:
- Niezbędne wzory dokumentów – gotowe do wypełnienia, w pełni edytowalne, zgodne z RODO
- Listy kontrolne, które pokażą Ci, czy Ty i Twoja organizacja jesteście dostosowani do RODO w 100%
- Dostęp do pełnej bazy porad przez 24h
Mam już dostęp
Jeżeli nie jesteś zarejestrowanym użytkownikiem portalu, możesz wykupić jednorazowy dostęp do wybranego dokumentu.
Czytelnicy tego artykułu skorzystali również z poniższych narzędzi
Wzory dokumentów
ORZECZENIA
AKTY PRAWNE
DECYZJE GIODO
Czytaj podobne
- Weryfikacja trzeźwości pracownika a RODO
- Potwierdzanie godzin rozpoczęcia i zakończenia pracy a RODO
- Zwolnienie z tytułu opieki nad dzieckiem – czy należy żądać przedłożenia dokumentów przez pracownika, czy tylko okazania ich do wglądu
- Listy płac jako dokumenty potwierdzające księgowanie – co na to RODO
- Sprawdź, czy musisz prowadzić rejestr odbiorców
- Przed nami kolejne szkolenia organizowane przez UODO
/WiedzaiPraktyka
/wip
