Wyobraźmy sobie sytuację, w której mieszkaniec gminy złożył do jednostki samorządowej wniosek o udostępnienie informacji publicznej o wynagrodzeniu na wszystkich stanowiskach pracy, nie żądając jednak imion i nazwisk. Jednostka zatrudnia kilku pracowników, przez co bardzo łatwo jest powiązać wynagrodzenia z konkretnymi osobami. Czy taka informacja publiczna zawiera dane osobowe? Wszak żądanie nie dotyczy bezpośrednio imion i nazwisk lecz jedynie wykazu stanowisk z wynagrodzeniem. Sprawdź, jak zareagować na taki wniosek.
Gotowe wzory dokumentówListy kontrolne zgodnościPełna baza porad 24/7Zaloguj się:
Nie masz konta?
Kup dostęp jednorazowy do tego materiału.
Wyślij SMS o treści: WPR na numer 91968.
Otrzymasz kod dostępu - wpisz go poniżej.
Koszt: 49.08 zł brutto (39.9 zł netto)
Regulamin usługi SMS.
Zapraszamy na webinar prowadzony w konwencji warsztatowej z wykorzystaniem praktycznych przykładów, pytań i odpowiedzi. Dedykowany jest zarówno do osób początkujących, rozpoczynających lub pełniących funkcję IOD od niedawna, jak również do osób pragnących ugruntować posiadaną wiedzę w zakresie odpowiedniego nadzoru przestrzegania zasad i przepisów z zakresu ochrony danych osobowych w organizacji.
© Portal Poradyodo.pl
