Wspólna firma często zaczyna się od dobrego pomysłu, zaufania i podobnej wizji rozwoju. Z czasem pojawiają się jednak decyzje o pieniądzach, podziale obowiązków, inwestycjach, zatrudnianiu pracowników albo zmianie kierunku działania. Jeśli wspólnicy nie ustalą wcześniej, jak mają rozstrzygać trudne sprawy, nawet codzienne różnice zdań mogą zacząć obciążać firmę.
